Quinta Edición 2026

16 de Junio de 2026 en MADRID
KINÉPOLIS CIUDAD DE LA IMAGEN
#WellbeingSummit26
Quinta edición 2026
Wellbeing Summit el mayor congreso nacional y evento profesional de referencia en materia de Salud Laboral y Bienestar Corporativo, volverá el próximo 16 de Junio de 2026 a Kinépolis Ciudad de la Imagen, Madrid.
Tras el éxito cosechado en la cuarta edición preparamos nuevas sorpresas, temáticas, ponencias..., para esta próxima QUINTA EDICIÓN 2026 y seguir siendo así el auténtico referente en congresos profesionales sobre Wellbeing.
Como cada año, nuestro objetivo será mostrar a los asistentes las mejores prácticas para optimizar una correcta Gestión del Bienestar desde una perspectiva holística y con una visión 360, donde trataremos de recoger todas las dimensiones del mismo, EMOCIONAL, FÍSICO, NUTRICIONAL, FINANCIERO, AMBIENTAL Y SOCIAL, mostrando los beneficios que aporta en la organización sobre el Capital Humano y la cuenta de resultados.
PATROCINADORES
PROGRAMA DE CONTENIDOS
ESPACIO 1 · AUDITORIO BIENESTAR
THE WELLBEING THINK TANK: El futuro del bienestar corporativo
Transformamos organizaciones a través de ideas inspiradoras en las mesas de opinión, ponencias inspiradoras y entrevistas disruptivas.
09:00 – 09:30 · Recepción de asistentes
Acreditaciones y bienvenida en la zona de exposición y networking.
09:30 – 09:40 · Apertura del Wellbeing Summit 2026
Bienvenida y claves de la quinta edición del congreso.
PONENTES
- Raquel Alcolea. Periodista especializada en Bienestar y Salud. yees!
- Vicente Marcos. Director General. INTRAMA
09:40 – 10:15 · Mesa de Opinión: “El bienestar corporativo como ventaja competitiva: del discurso a la estrategia”
Cada vez más empresas hablan de bienestar, pero pocas lo integran realmente en su modelo de gestión. En esta mesa analizamos cómo pasar de iniciativas aisladas a una estrategia sólida y medible.
→ Integración del bienestar en la cultura organizativa
→ Impacto en productividad y compromiso
→ Cómo medir resultados reales
MODERA
- Lola Gómez Carballo. Responsable de Empresas & Instituciones. OPENSALUD
PONENTES
- Eva Carmona. Responsable de Bienestar Corporativo. Leroy Merlin
- Dra. Daniela Silva. Especialista en medicina interna & e-health manager. Cigna HealthCare España
- Mónica Chavernas. Head of Experience & Wellbeing. Generali
- Abel Pérez del Castillo. Associate VP-HR Iberia. Lilly
10:15 – 10:30 · Wellbeing Talk: “Dormir mejor para trabajar mejor: el impacto del descanso en el rendimiento”
→ El descanso como uno de los pilares menos atendidos del bienestar corporativo.
PONENTE
- Polly Revaliente. CoFundadora y Directora. The Sleep Project
10:30 – 10:45 · Wellbeing Talk: “¿Por qué hablamos de bienestar cuando queremos decir salud?”
→ El bienestar es el “cómo”, la salud es el “para qué”
→ El bienestar se asocia a beneficios, la salud implica energía, prevención y rendimiento.
→ Hablar
PONENTES
- Elena Vargas. Head of Sales. Ifeel
10:45 – 11:30 · Mesa de Opinión: “La salud integral en las organizaciones: cuerpo, mente y hábitos”
Un enfoque cada vez más extendido en las organizaciones es el bienestar desde una perspectiva holística.
→ Programas integrales de salud
→ Prevención de enfermedades y promoción de hábitos saludables
→ Rol de las empresas en la salud de las personas
MODERA
- Rosa Rodríguez del Tronco. CEO y Directora. Dictea
PONENTES
- Enrique de Benito Díaz. Director de Area de Empresas y Colectivos. Vithas
- Nuria Agirre. Directora de Personas y Medios. Laboral Kutxa
- Claudia Annibaldi. Marketing Manager. Technogym Iberia
- Santiago Ferrada. VP & Head of Iberia. Wellhub
11:30 – 12:10 · Coffee Break & Networking
Espacio de networking en la zona de exposición.
12:15 – 12:35 ·🎙 Face to Face Top Professional Wellbeing
Un debate inspirador sobre el futuro del bienestar corporativo, el papel del liderazgo y los aprendizajes acumulados en los últimos años.
PONENTES
- Mara Porras. Health and Wellbeing Director Europe & Latam. Sanitas
- Fran Murcia. Wellbeing Director. Howden
12:35 – 13:15 · Mesa de Opinión: “Tecnología y bienestar: cuando los datos ayudan a cuidar a las personas”
La tecnología está transformando la manera en que las empresas gestionan el bienestar.
→ Herramientas digitales para promover hábitos saludables
→ Inteligencia de datos aplicada al bienestar
→ Cómo evitar que la tecnología genere más estrés
MODERA
- Miguel Villalta. Chief Commercial Officer. WellWo
PONENTES
- Eva Moneo. Health, Safety and Well-Being Lead. Sap
- Consol Sancho. Client Director. Ifeel
- Lucía Gutiérrez. HR Strategy, Culture, Innovation & Talent Manager. Ferrovial
- Susana Cortés Temprano. Responsable de Salud y Prevención. NATURGY
13:15 – 13:30 · Wellbeing Talk: “Nutrición corporativa: la energía invisible que impulsa el rendimiento”
→ Alimentación y rendimiento cognitivo
→ La nutrición como herramienta preventiva de salud
→ Rediseñar la experiencia alimentaria en el trabajo
PONENTES
- Laura Pérez Naharro. Clinical Nutritionist and science communicator. 9to5
13:30 – 13:45 · Wellbeing Talk: ¿Realmente se puede reducir el absentismo en una empresa?
→ Los retos reales que tienen hoy los departamentos de PRL y RRHH.
→ La metodología para diseñar un programa con impacto: por dónde empezar y qué informes mirar antes de actuar.
→ Ejemplos prácticos de programas que sí funcionan.
PONENTE
- Iñaki Markinez. CoFounder. FISIFY
13:45 – 14:25 · Mesa de Opinión: “El bienestar en un mundo laboral híbrido: nuevos retos para las organizaciones”
El trabajo híbrido ha cambiado la relación entre personas y empresa.
→ Bienestar en entornos distribuidos
→ Gestión del aislamiento profesional
→ Nuevas expectativas de las personas
MODERA
- Adrián Viñuales. Regional Manager. 9to5
PONENTES
- Elena Sánchez. Directora Clínica y de Operaciones - Cofundadora. yees!
- Marta González. Gerente de Bienestar. Santalucia
- Marta Vázquez. Responsable de Comunicación interna, EX y Wellbeing. Holcim
- Almudena Aguado. Directora de Cultura & Proyectos transversales. Moeve
14:25 – 14:45 · Wellbeing Talk: “OBESIDAD: El valor social de un mejor control del peso”
→ Como la obesidad impacta en los costes directos, pero también en los indirectos (productividad y absentismo) e intangibles (calidad de vida de las personas).
PONENTE
- Ana Segura Grau. Especialista en Medicina Familiar y Comunitaria. Hospital Universitario San Francisco de Asís. Secretaria general. SEMERGEN
14:45 – 15:00 · Wellbeing Talk: “Modelos de liderazgo basados en competencias y en la prevención del estrés relacionado con el trabajo”
→ Competencias de liderazgo y prevención del estrés en el trabajo.
→ Desarrollo a partir de modelos de competencias de reconocido prestigio.
→ Criterios de evaluación del desempeño en liderazgo.
→ Adaptación de los recursos y programas de capacitación al desarrollo de las competencias de liderazgo
PONENTE
- Fernando Toledano Valbuena. Director de ciencia de datos y metodología. yees!
15:00 – 15:15 · Entrega de la Certificación TOP WELLBEING COMPANY 2026
Reconocimiento a las empresas que destacan por sus mejores prácticas en bienestar corporativo y salud laboral.
PONENTE
- Vicente Marcos García. Director General. INTRAMA
15:15 – 16:30 · Almuerzo & Networking
Cierre de la jornada en la zona de networking.
ESPACIO 2 · ZONA DE EXPOSICIÓN
THE WELLBEING EXPERIENCE LAB: Donde el bienestar se vive, se prueba y se siente
Menos teoría. Más experiencia. Más impacto real. Un espacio donde activarás cuerpo y mente y realizarás conexiones reales.

🕞 10:40 – 11:00 | De la fuga al control: entiende tu suelo pélvico.
Un taller práctico y revelador para descubrir por qué el suelo pélvico influye mucho más de lo que imaginamos en nuestra salud, bienestar y calidad de vida.
Aprenderás claves sencillas, ejercicios útiles y hábitos reales para prevenir molestias y recuperar control, fuerza y bienestar en el día a día.
- Conceptos clave que toda persona debería conocer sobre el suelo pélvico.
- Ejercicios prácticos para prevenir disfunciones comunes.
- Pautas para mejorar fuerza, control y calidad de vida en el día a día.
🕞 11:05 – 11:25 | La salud mental más allá del despacho: claves prácticas para llegar a toda la plantilla.
Hablar de salud mental ya no es suficiente. El verdadero reto es conseguir que el bienestar emocional llegue también a quienes no trabajan frente a una pantalla, no levantan la mano o nunca pedirían ayuda.
Una sesión directa, práctica y necesaria sobre cómo construir estrategias de salud mental realmente inclusivas y accesibles.
- Cómo acercar el bienestar emocional a perfiles operativos, híbridos y desconectados del entorno corporativo.
- Qué barreras siguen impidiendo que muchas personas pidan ayuda emocional dentro de la empresa.
- Las prácticas que están funcionando para democratizar la salud mental en las organizaciones.

🕞 12:20 – 12:45 | Microbreaks, Macro Impact (10-Min Reset): Técnicas prácticas para reducir el estrés y mejorar el rendimiento.
Un workshop práctico para incorporar pausas activas en tu jornada laboral. Aprende herramientas simples y efectivas para reducir el estrés, mejorar tu concentración y rendir mejor en tan solo 10 minutos.
Tras este Workday Reset conocerás:
- Ejercicios prácticos de activación física y mental
- Claves para integrar microbreaks en tu rutina diaria sin perder productividad
🕞 12:50 – 13:10 | Buenas prácticas para implementar programas de salud y bienestar con impacto.
La mayoría de los programas de bienestar fracasan por una razón: generan actividad… pero no transformación.
En esta sesión, descubrirá qué están haciendo las empresas que realmente están consiguiendo que el bienestar pase de ser un componente aspiracional, a un activo estratégico que reduce el absentismo y aumenta la productividad y el compromiso de los empleados.
- Por qué muchas iniciativas de bienestar no funcionan (aunque tengan presupuesto y participación).
- Cómo diseñar programas que las personas quieran vivir… y no solo “consumir”.
- Las claves para convertir bienestar en cultura, compromiso y resultados reales.
🕞 13:15 – 13:35 | Sueño a lo largo de la vida de la mujer: impacto en el bienestar y el rendimiento laboral.
El descanso femenino sigue siendo uno de los grandes temas invisibles dentro del bienestar corporativo. Cambios hormonales, carga mental y falta de recuperación afectan directamente a la energía, la salud emocional y el rendimiento profesional.
Una sesión necesaria para entender por qué dormir bien también es una cuestión de salud, liderazgo y productividad.
- Cómo influyen las distintas etapas de la vida de la mujer en el sueño, la energía y la concentración
- El impacto invisible de la falta de descanso en la salud emocional, el estrés y el rendimiento laboral
- Buenas prácticas que las organizaciones pueden implementar para cuidar el descanso y el bienestar femenino

🕞 13:40 – 14:00 | Prevención del suicidio y gestión del malestar emocional en el entorno laboral: Proyecto PETRA.
BENEFICIOS:
- Prevención activa del riesgo suicida en el ámbito laboral.
- Detección temprana del malestar emocional y acompañamiento eficaz.
- Reducción del estigma y fortalecimiento de la cultura del cuidado.
- Entornos laborales más seguros, humanos y comprometidos.

🕞 14:05 – 14:25 | Bienestar e Innovación: cómo la tecnología taiwanesa mejora la vida cotidiana.
Mientras muchas empresas se empiezan a plantear incorporar medidas de bienestar, en Taiwán ya se está diseñando el futuro de la salud corporativa a través de tecnología, movimiento inteligente y hábitos saludables integrados en la vida diaria.
Un workshop inspirador y sorprendente para descubrir cómo una de las sociedades más innovadoras del mundo está transformando la relación entre salud, bienestar y trabajo.
- Por qué el bienestar es importante en la actualidad
- Taiwán como centro de tecnología e innovación en salud.
- Innovaciones reales en salud y wellbeing que están convirtiendo a Taiwán en referente mundial
- Iniciativa global “Go Healthy with Taiwan”
SPEAKER
Rachel Lu
Directora de Taiwan Trade Center, Barcelona.

🕞 14:25 – 14:45 | El bajón de las 3 de la tarde: cómo pasar del café a la energía consistente.
Fatiga, falta de concentración, irritabilidad y necesidad constante de cafeína: el bajón de media tarde se ha convertido en algo tan habitual que muchas organizaciones ya lo ven como “normal”.
Esta sesión desmontará algunos de los grandes mitos sobre energía y productividad, mostrando cómo la nutrición, los hábitos y los ritmos biológicos impactan directamente en el rendimiento laboral.
- Por qué millones de profesionales sobreviven a base de café… y siguen agotados
- Cómo estabilizar la energía y mejorar concentración, rendimiento y claridad mental durante toda la jornada
- Hábitos y estrategias reales para combatir la fatiga física y mental en el entorno laboral
PONENTES
MODERADORES Y SPEAKERS
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SALA CENTRAL:
AUDITORIO BIENESTAR
FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN WELLBEING SUMMIT 2026
INTRAMA se reserva el derecho de admisión. Solo podrán acceder al evento las personas acreditadas por INTRAMA.
THE WELLBEING EXPERIENCE LAB: Máximo 20 pax por sesión (plazas limitadas)
FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN WELLBEING EXPERIENCE LAB 2026
INTRAMA se reserva el derecho de admisión. Solo podrán acceder al evento las personas acreditadas por INTRAMA.
















































































